Technicien(ne) aux Achats

Faites partie d’un équipe compétente et dynamique au sein d’une entreprise reconnue offrant de multiples opportunités de carrière.
Nova Bus, une division de Groupe Volvo Canada Inc., est actuellement à la recherche de deux Technicien(ne) aux Achats afin de combler un besoin immédiat au sein de son équipe de Saint-François-du-Lac
CE QUI VOUS ATTEND:
En tant que Technicien(ne) aux Achats, vous serez responsable de différentes activités liées à l’achat et la relance de pièces au fournisseur, l’analyse des données, la gestion des commandes et de besoins. Vous aurez à négocier avec le fournisseur la fréquence des livraisons, les modes et conditions de transport et l’emballage et les délais lors de dérogation aux paramètres négociés. Vous aurez également à valider les plans d’actions proposés et à les supporter sur les actions à mettre en place.
VOS AVANTAGES:
  • Salaire de 28.94$/heure
  • Gamme complète d’avantages sociaux et REER collectif
  • Belle ambiance de travail dans un environnement stimulant

CE QU’IL VOUS FAUT:
  • DEC en technique administrative option gestion des opérations;
  • 3 ans d’expérience en planification ou en approvisionnement;
  • Expérience pertinente en logistique en milieu manufacturier (atout);
  • Connaissance d’un logiciel de gestion manufacturière MRP (requis), SAP (atout);
  • Bilinguisme (anglais et français).
POSTULEZ DÈS MAINTENANT!
Faites-nous parvenir votre CV à embauche.novabus@volvo.com
Postulez directement en ligne via ce lien.
Pour un aperçu de toutes les possibilités de carrière que nous offrons, visitez le www.novabus.com .
Nova Bus : Donnez vie à votre ville
Performance | Confiance| Succès des clients| Changement | Passion

Nous connaître

Le groupe Volvo est l'un des principaux constructeurs au monde de camions, d'autobus, d'engins de chantier et de moteurs marins et industriels, commercialisés sous les marques Volvo, Renault Trucks, Mack, UD Trucks, Eicher, SDLG, Terex Trucks, Prevost, Nova Bus, UD Bus et Volvo Penta.

Volvo Bus a pour mission de s'assurer que des millions de passagers arrivent chaque jour à destination de façon fiable, sûre et dans le respect de l'environnement. Nous voulons faire la différence et devenir pionniers dans les solutions de transport durables de demain. Nous souhaitons être aux côtés de nos clients en proposant fiabilité et disponibilité chaque jour et partout dans le monde. Avec son offre axée sur l'électromobilité, Volvo Bus procède actuellement à la transition technologique la plus ambitieuse des dernières décennies dans le domaine du transport public. Nous travaillons avec passion, nous nous faisons mutuellement confiance et nous sommes ouverts au changement pour garder une longueur d'avance. Nous faisons gagner nos clients.

Faisons connaissance

process de recrutement

Candidature

Une confirmation vous sera envoyée par e-mail dès que vous aurez soumis votre candidature. Par la suite, vous pourrez toujours mettre à jour votre profil personnel.

Entretien

Si vous êtes sélectionné(e) pour un entretien, vous serez informé(e) des étapes suivantes du processus : deuxième entretien, tests de personnalité et d’aptitude et prise de références

Sélection

Tous les candidats seront informés de l’issue de leur candidature, lorsque le candidat / la candidate le (la) plus pertinent(e) aura été retenu(e). Si vous le souhaitez, nous pouvons conserver votre CV dans notre base de données. Vous pouvez également vous créer une alerte, vous permettant de recevoir directement dans votre boîte mail les nouvelles offres d’emploi correspondant à votre profil.

Intégration

Lors de votre arrivée au sein de l’entreprise, vous suivrez un processus d’intégration qui vous aidera à rapidement faire partie intégrante de l'équipe et à commencer votre mission dans les meilleures conditions possibles.

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