Stage BAC +4/+5 processus achats (H/F)

Au sein de la Direction Achats, nous recherchons un(e) stagiaire au Pôle Process Achats. Il/Elle aura pour mission principale la structuration et la gestion documentaire pour la mise à jour de teamplace/sharepoint des Achats Arquus.
Tâches principales :
  • Améliorer/re-construire la teamplace/sharepoint, appliquer la nouvelle charte graphique de Arquus, nettoyer les listes des utilisateurs ;
  • Collecter les données auprès de l’équipe ;
  • Organiser les pages, les sites/sous-sites et adapter des nouvelles fonctionnalités de teamplace/sharepoint aux besoins des équipes ;
  • Faire des présentations de démonstrations de nouvelle teamplace/sharepoint aux équipes ;
Profil recherché :
  • Vous avez une bonne compréhension de l’informatique et connaissez l’environnement de systèmes de collaboration de type teamplace /sharepoint
  • Vous avez de l’expérience/compétences dans la création de gestion de base de données, de création de sites et/ou d’applications de partage interne entreprise
  • Vous avez des compétences techniques sur des outils et des langages de programmation pour créations de ces sites/applications de partage. Langage de programmation : C++, java,… ; langage WEB : HTML …
  • Vous maîtrisez les outils informatiques (pack office)
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre curiosité, votre rigueur, et votre volonté de travailler en équipe, vous avez l’aisance relationnelle
  • Vous avez un bon sens de synthèse et structuration, des qualités de créativité et un esprit d’innovation
  • Vous parlez couramment l’anglais

Le poste sera basé à Versailles Satory (78)
Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, fun…Le groupe Volvo a de nouveau obtenu le label HappyTrainees cette année !
90 % des jeunes recommandent le groupe Volvo pour un stage, une alternance ou un VIE, et de cela nous en sommes particulièrement fiers !
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postuler !

Nous connaître

Arquus fabrique des véhicules adaptés aux opérations de défense, de sécurité et réalise des projets internationaux à destination des gouvernements et des organisations non gouvernementales internationales.

L'entreprise produit et commercialise des gammes de véhicules tactiques blindés légers, moyens et lourds pour les missions les plus exigeantes. Arquus développe et intègre également des systèmes et des services exclusifs pour améliorer encore le cycle de vie, la performance et les missions de ses véhicules.

Rejoindre Arquus vous permettra de faire partie d'une équipe de professionnels hautement qualifiés. Nous travaillons avec passion, esprit d'équipe, nous nous faisons confiance et nous acceptons le changement pour rester en tête.

Faisons connaissance

process de recrutement

Candidature

Une confirmation vous sera envoyée par e-mail dès que vous aurez soumis votre candidature. Par la suite, vous pourrez toujours mettre à jour votre profil personnel.

Entretien

Si vous êtes sélectionné(e) pour un entretien, vous serez informé(e) des étapes suivantes du processus : deuxième entretien, tests de personnalité et d’aptitude et prise de références

Sélection

Tous les candidats seront informés de l’issue de leur candidature, lorsque le candidat / la candidate le (la) plus pertinent(e) aura été retenu(e). Si vous le souhaitez, nous pouvons conserver votre CV dans notre base de données. Vous pouvez également vous créer une alerte, vous permettant de recevoir directement dans votre boîte mail les nouvelles offres d’emploi correspondant à votre profil.

Intégration

Lors de votre arrivée au sein de l’entreprise, vous suivrez un processus d’intégration qui vous aidera à rapidement faire partie intégrante de l'équipe et à commencer votre mission dans les meilleures conditions possibles.

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